Software und Embedded Hardware Projectmanager m/w/d

Salary: 51.000 - 91.000 € per year Requirements: Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Embedded-Projekten (Hardware und / oder Software) Fundiertes Verständnis von Embedded-Systemen und Entwicklungsprozessen Kenntnisse der Normen EN ISO 13849, EN/IEC 61508 und ISO 26262 Erfahrung im Projektmanagement (V-Modell, agil oder hybrid) Starke Kommunikations- und Führungsfähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen Erfahrung im Umgang mit internationalen Teams und Lieferanten Grundkenntnisse in angrenzenden Bereichen (HIL-Testing, PCB-Design und Simulation) Sprachniveau: Deutsch (mindestens C1 / C2, idealerweise auf Muttersprache-Niveau) Responsibilities: Sie leiten anspruchsvolle Software- und Embedded-Hardware-Projekte von der Konzeptphase bis zur erfolgreichen Markteinführung und stellen die Einhaltung von Zeit-, Kosten- und Qualitätszielen sicher. Sie planen, steuern und koordinieren Entwicklungsaktivitäten, Ressourcen und Meilensteine in interdisziplinären Teams. Sie arbeiten eng mit Entwicklungsteams, Kunden, Lieferanten und weiteren Stakeholdern zusammen und sorgen für eine effiziente Projektumsetzung. Sie identifizieren Risiken frühzeitig, leiten geeignete Maßnahmen ein und stellen die Einhaltung relevanter Standards und Prozesse sicher. Sie fördern die kontinuierliche Verbesserung von Entwicklungs- und Projektmanagementprozessen sowie den Einsatz moderner Methoden und Werkzeuge. Sie berichten transparent an Management und Stakeholder und unterstützen fundierte technische und strategische Entscheidungen. Technologies: Embedded Hardware More: Wir bei HAWE Hydraulik sind ein führender Hersteller von technologisch sowie qualitativ hochwertigen Hydraulikkomponenten und -systemen mit über 75 Jahren Know-how und rund 2.770 Mitarbeitenden weltweit. Für unseren Standort Aschheim / München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Software und Embedded Hardware Projectmanager m/w/d in Vollzeit. Wir bieten ein mittelständisches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien, familiärem Betriebsklima und langen Betriebszugehörigkeiten, tariflicher und übertariflicher Vergütung inklusive Sonderzahlungen, flexible Arbeitszeiten und bis zu 40 % Mobilarbeit in vielen Bereichen, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, einen Betriebsrat, kontinuierlich ausgebaute Gesundheitsangebote sowie ein modernes, helles Arbeitsumfeld. Klima- und Umweltschutz sind uns wichtig; unser Strom kommt zu 100 % aus Wasserkraft. last updated 28 week of 2026