Software Development Team Lead (.NET)

Software Development Team Lead (.NET)
Dla naszego klienta z branży finansowej poszukujemy doświadczonego Tech/Team Leada (.NET), który będzie odpowiadał zarówno za techniczny kierunek rozwoju zespołu, jak i jego codzienne wsparcie oraz rozwój kompetencji. To stanowisko łączy odpowiedzialność za realizację projektów z rolą lidera dbającego o efektywną współpracę i rozwój ludzi.
Twoje zadania
– Prowadzenie i rozwijanie zespołu programistów .NET – wspieranie pracowników, wyznaczanie kierunku rozwoju oraz budowanie zaangażowania.
– Organizowanie pracy zespołu, ustalanie priorytetów i dbanie o terminową realizację zadań.
– Współtworzenie rozwiązań technicznych oraz wspieranie zespołu w podejmowaniu decyzji projektowych.
– Dbanie o jakość dostarczanego oprogramowania poprzez promowanie dobrych praktyk developerskich, code review oraz procesów CI/CD.
– Ścisła współpraca z Product Ownerem, Scrum Masterem i interesariuszami biznesowymi w celu dostarczania wartościowych rozwiązań.
– Prowadzenie wydarzeń Scrumowych oraz monitorowanie postępów prac.
– Identyfikowanie ryzyk, usuwanie przeszkód i wspieranie zespołu w rozwiązywaniu bieżących wyzwań.
– Budowanie efektywnej współpracy z innymi zespołami technologicznymi i biznesowymi.
Oczekujemy
– Minimum 4 lat doświadczenia w roli lidera zespołu IT lub osoby zarządzającej projektami technologicznymi.
– Praktycznego doświadczenia w pracy z technologią .NET, umożliwiającego wsparcie zespołu w kwestiach technicznych.
– Doświadczenia w zarządzaniu zespołem oraz rozwijaniu kompetencji pracowników.
– Znajomości metodyk Agile oraz umiejętności efektywnego planowania pracy zespołu.
– Doświadczenia z obszaru code review, CI/CD i dbania o wysoką jakość kodu.
– Umiejętności budowania relacji oraz skutecznej komunikacji z zespołem i interesariuszami.
– Znajomości języka angielskiego na poziomie minimum B2.
Dodatkowym atutem będzie
– Znajomość zagadnień związanych z architekturą systemów.
– Doświadczenie we współpracy z rozproszonymi lub międzynarodowymi zespołami.
– Umiejętność łączenia perspektywy technicznej z potrzebami biznesowymi.
Oferta
– Stabilne zatrudnienie w organizacji z branży finansowej realizującej długofalowe projekty technologiczne.
– Pracę w modelu hybrydowym – 4 dni w tygodniu z biura w Gdańsku.
– Współpracę w oparciu o umowę o pracę.
– Szeroki pakiet benefitów, obejmujący m.in. prywatną opiekę medyczną, kartę sportową oraz platformę benefitową.
– Dostęp do szkoleń, programów rozwojowych i możliwości dalszego rozwoju kariery.