[PZU] Solution Architect Nexus do 27.07

Dla klienta z branży ubezpieczeniowej poszukujemy Solution Architect (Migracja Monolitu do Mikroserwisów) Stawka: 150-200 zł/h netto+VAT B2B Praca hybrydowa: 1 dzień w tygodniu z biura w Warszawie ZADANIA Poszukujemy eksperta, który posiada wieloletnie doświadczenie w projektowaniu i wdrażaniu architektury mikroserwisowej oraz praktyczną wiedzę z zakresu transformacji systemów monolitycznych. Szukamy praktyka, który nie tylko projektował architektury mikroserwisowe, ale również przeprowadzał organizacje przez proces transformacji z monolitu do mikroserwisów. Osoba ta powinna potrafić połączyć perspektywę technologiczną z biznesową, rozumieć konsekwencje architektoniczne podejmowanych decyzji oraz umieć przekonać interesariuszy do proponowanych rozwiązań. Znajomość branży ubezpieczeniowej nie jest wymagana, jednak kandydat powinien potrafić szybko zrozumieć model biznesowy i wspierać organizację w identyfikacji granic domen oraz usług. Zakres planowanych prac: Opracowanie docelowej architektury mikroserwisowej dla systemów biznesowych organizacji. Zdefiniowanie strategii migracji z architektury monolitycznej do architektury opartej na mikroserwisach. Identyfikacja i rekomendacja granic domen biznesowych oraz podziału systemu na niezależne usługi. Projektowanie standardów architektonicznych, integracyjnych i technologicznych dla nowych rozwiązań. Współpraca z architektami, zespołami deweloperskimi, analitykami oraz właścicielami biznesowymi. Wsparcie zespołów w projektowaniu i implementacji mikroserwisów. Projektowanie mechanizmów komunikacji pomiędzy usługami oraz integracji z systemami zewnętrznymi. Definiowanie standardów dotyczących obserwowalności, monitoringu, bezpieczeństwa i niezawodności rozwiązań. Przeprowadzanie przeglądów architektonicznych oraz rekomendowanie usprawnień. Opracowanie roadmapy technologicznej związanej z transformacją architektury. Mentoring i rozwój kompetencji architektonicznych w organizacji. Wsparcie w podejmowaniu kluczowych decyzji technologicznych związanych z modernizacją platformy. WYMAGANIA Minimum 8 lat doświadczenia w projektowaniu i budowie systemów klasy enterprise. Minimum 3 lata doświadczenia w roli Architekta IT, Solution Architekta lub Lead Architekta. Doświadczenie w projektowaniu i wdrażaniu architektury mikroserwisowej w dużych organizacjach. Udokumentowane doświadczenie w migracji systemów monolitycznych do architektury opartej na mikroserwisach. Bardzo dobra znajomość Java oraz ekosystemu Spring (Spring Boot, Spring Cloud). Doświadczenie w projektowaniu komunikacji synchronicznej i asynchronicznej pomiędzy usługami. Znajomość platform i technologii integracyjnych, takich jak: - Kafka, - RabbitMQ, - ActiveMQ, - lub inne rozwiązania typu Message Broker/Event Streaming. Praktyczna znajomość konteneryzacji i orkiestracji: - Docker, - Kubernetes/OpenShift. Znajomość API Management oraz projektowania usług REST i event-driven architecture. Doświadczenie w projektowaniu rozwiązań wysokodostępnych i skalowalnych. Znajomość zagadnień związanych z: - Domain-Driven Design (DDD), - Event-Driven Architecture (EDA), - CQRS (mile widziane), - wzorcami integracyjnymi. Doświadczenie w środowiskach chmurowych (Azure, AWS lub GCP). Umiejętność prowadzenia warsztatów architektonicznych i współpracy z zespołami deweloperskimi, analitycznymi oraz biznesowymi. Bardzo dobra znajomość języka polskiego oraz języka angielskiego. MILE WIDZIANE Doświadczenie w sektorze ubezpieczeniowym, bankowym lub finansowym. Ogólne rozumienie procesów biznesowych związanych z obsługą polis, szkód, klienta i produktów ubezpieczeniowych. Doświadczenie w transformacjach technologicznych realizowanych w dużych organizacjach korporacyjnych. Certyfikaty architektoniczne, np.: - TOGAF, - Azure Solutions Architect, - AWS Solutions Architect, - Kubernetes (CKA/CKAD). Doświadczenie w budowaniu platform deweloperskich i praktykach DevOps. Znajomość narzędzi obserwowalności, np. Prometheus, Grafana, ELK, OpenTelemetry. Doświadczenie z systemami legacy oraz integracją pomiędzy nowoczesną architekturą mikroserwisową a istniejącymi rozwiązaniami monolitycznymi. Doświadczenie w prowadzeniu warsztatów Event Storming oraz modelowania domenowego. CO OFERUJEMY NA TYM PROJEKCIE? Współpracę w oparciu o umowę B2B i stawkę: 150-200 zł/h Pracę hybrydową z Warszawy (1 raz w tygodniu w biura) Wsparcie dedykowanego opiekuna. Po dołączeniu do Nimbus Data Systems, otrzymasz kontakt do dedykowanego opiekuna, który zadba, aby współpraca z nami oraz z klientem sprawiała Ci satysfakcję. Wydarzenia oraz spotkania integracyjne, a także udział w różnych inicjatywach np. sportowych. Dostęp do oferty benefitów (opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta Multisport). JAK WYGLĄDA REKRUTACJA? Zgłoszenie: Zaaplikuj i prześlij swoje CV. Po weryfikacji aplikacji rekruter skontaktuje się telefonicznie z wybranymi kandydatami. Screening: Porozmawiaj z rekruterem Nimbus Data Systems o Twoim doświadczeniu. Kolejne etapy: Rekruter Nimbus Data Systems przedstawi Ci jak wygląda proces rekrutacji na dane stanowisko. Rekruter Nimbus Data Systems pozostanie z Tobą w kontakcie podczas całego procesu. O SPEEDAPP W Nimbus Data Systems wierzymy, że organizacja jest tak dobra jak tworzący ją ludzie. Jesteśmy zespołem ekspertów IT i innych specjalistów pracujących dla naszych klientów na całym świecie (m.in Izrael, Austria, USA). Wykraczamy daleko poza kategorię HR. Budujemy zespoły IT, a także pomagamy w ich zarządzaniu. 👉 10 lat doświadczenia 👉 +100 klientów na całym świecie +300 zatrudnień rocznie 💎 Jesteśmy laureatem prestiżowej nagrody Diamenty Forbes cztery lata z rzędu (2022, 2023, 2024, 2025), członkiem sieci Fast Growth Icons oraz FinTech Poland. MASZ PYTANIA? Skontaktuj się bezpośrednio z rekruterem odpowiedzialnym za ten proces. Iga Olszewska-Magnowska Senior IT Delivery Consultant iga.olszewska@Nimbus Data Systems.pl