IT Testmanager für Testreportings & Serienprüfungen

Salary: 55.000 - 85.000 € per year Requirements: Erfahrung im Embedded-Testing, technisches Fingerspitzengefühl an der Schnittstelle von Soft- und Hardware und sicherer Umgang mit Testmanagement Kenntnisse in Entwicklungsumgebungen, Architekturen und Datenmodellen Sicherer Umgang mit verschiedenen Entwicklungsmodellen Kenntnisse in der Softwareentwicklung, Qualitätssicherung oder Testautomatisierung Abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder technisches Studium Handwerkliche Ausbildung oder solide Schrauberqualitäten in Elektronik und Mechanik als Plus Wertvolle Praxiserfahrung in den genannten Themen und Interesse, diese auf der Managementseite einzubringen Teamgeist Hands-on-Mentalität Analytische, strukturierte und systematische Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Moderationsgeschick Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich und klar zu vermitteln Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Responsibilities: Neue Teststrategien und Testautomatisierungen entwickeln Testteams als fachliche:r Leiter:in durch Projekte führen Interne Teams, externe Partner und Lieferanten koordinieren Testreportings verantworten und für klare, transparente Ergebnisse sorgen Künftige Serienprüfungen gemeinsam mit R&D, Qualität und Produktion gestalten Trends und Entwicklungen in der Testing-Welt erkennen, bewerten und in Maßnahmen überführen Als Schnittstelle zwischen den Teams agieren und für klare Kommunikation sorgen Requirements gemeinsam mit dem Requirements Engineering testbar gestalten Technologies: E2E Embedded Hardware IoT Architect More: Wir sind Marktführer im Bereich der Wasserfiltration und digitalisieren unser Produktportfolio vom Tischwasserfilter bis hin zu professionellen Wasserfiltrationslösungen. In der neu geschaffenen Position als Testmanager verantwortest du ganzheitlich das E2E Test Management für unsere Embedded-IoT-Produkte über den gesamten Produktlebenszyklus. Dich erwartet bei uns ein starkes, global agierendes Team, ein offenes Miteinander und die Möglichkeit, in einem wachstums- und nachhaltigkeitsorientierten Familienunternehmen wirklich etwas zu verändern. Wir bieten flexible Arbeitszeitgestaltung mit bis zu 60 % Remote-Anteil, ein attraktives Vergütungspaket nach Chemietarif, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheits- und Mobilitätsangebote, Mitarbeitendenrabatte, EAP-Unterstützung sowie ein modernes Arbeitsumfeld mit gut erreichbarem Standort und vielfältigen Benefits. last updated 27 week of 2026